… M.XXXXXXXX G.XXXX; RESISTENTE Avente ad oggetto: mobbing/straining - danno non patrimoniale - dimissioni per giusta causa CONCLUSIONI Il procuratore del ricorrente conclude come da ricorso del 28.05.…...
…periodo di disoccupazione. La NASpI è riconosciuta anche ai lavoratori che hanno rassegnato le dimissioni per giusta causa e nei casi di risoluzione consensuale del rapporto di lavoro intervenuta nell…...
…e dipendenze dell' impresa "D.XXX M.XXXXX"dal 02.05.2006 sino alle dimissioni del 30.04.2015 (cfr. buste paga e lettera di dimissioni 1 ); b) in data 10.04.2007 il lavoratore ha aderito al fondo compl…...
…sichico, menomandone la capacità lavorativa e la fiducia in sé stesso, nonché di provocarne le dimissioni. Fenomeno diverso, ma strettamente collegato al mobbing, è il cd. straining (dall' inglese to …...
…Sentenza n. 345/2020 pubbl. il 01/12/2020 con la ricorrente (non interrotto da licenziamenti o dimissioni) è proseguito con la cedente P.XXXXXXXXX P.XXXX S.r.l., la quale è tenuta a rispondere delle o…...
… riferito: "Sì, è vero. Le buste paga o la gestione dei ragazzi che vengono per colloqui o per dimissioni, la consegna dell' ultima paga, le procedure per l' apertura del licenziamento, la consegna de…...
…con l' affittuaria, ai sensi dell' art. 2112 cod. civ.; - che in data 28/02/2011 rassegnava le dimissioni per giusta causa a fronte del mancato pagamento delle retribuzioni del periodo dicembre 2010 -…...
…artecipazione di quest' ultima, e dal dissenso manifestato da M.XXX G.XXXXXX rispetto alle sue dimissioni da consigliere; 4) era comunque ingiustificato perché privo di giustificato motivo oggettivo; …...
…le di Modena, quale giudice del lavoro, chiedendo che: 1) fosse accertata la legittimità delle dimissioni, motivate da giusta causa; 2) fosse condannata Cassa di Risparmio di Cesena s.p.a . al pagamen…...
